在科研和设计部门经常有人会长时间工作,一周会超过70个小时。他们就像获得荣誉勋章的烈士一样。但我们要清楚一点,长时间工作其实意味着:你是在免费工作。
即使你获得了薪水,但你还是在免费工作。因为每周工作40小时之后,你继续工作的话也不会让你的口袋多增加一分钱。
长时间工作不合理,也不可持续。
客户和老板会期望开发人员长时间工作。
允许长时间工作的公司的企业文化大有问题。
每周工作80-100个小时会毁掉一个人。这完全是不可持续不健康的,因此人们会辞职。他们辞职的时候,我敢保证,他们肯定会跟同事抱怨辞职原因。这样的话,有可能会引发严重的员工流失问题,更糟糕的是公司将不得不想方设法摆脱让员工过度工作的恶名。
长时间工作意味着领导力薄弱。
长时间工作是项目管理能力缺乏的标志。
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